Pl. de l'Ajuntament, 1 Telèfon 93 741 74 00 Fax 93 741 74 25 08330 Premià de Mar http://www.premiademar.cat e mail: info@premiademar.cat NIF: P0817100A Persones i Gestió del Talent Àrea d'Administració i Organització interna ANUNCI A Per acord de la Junta de Govern Local de 30 de juny de 2021 s'han aprovat les Bases generals https://bop.diba.cat reguladores de processos selectius de personal al servei de l'Ajuntament de Premià de Mar. En virtut de l'article 97 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les Bases de Règim Local, les bases es publicaran al Butlletí Oficial de la Província. El text íntegre de les mateixes es transcriu a continuació: BASES GENERALS REGULADORES DE PROCESSOS SELECTIUS DE PERSONAL AL SERVEI DE L'AJUNTAMENT DE PREMIÀ DE MAR Pàg. 1-29 Primera. Objecte Aquestes bases regulen tots els processos de selecció de personal funcionari i/o laboral convocats per l'Ajuntament de Premià de Mar per a la cobertura de places vacants incloses en l'Oferta d'Ocupació Pública, així com aquells processos convocats per a la CVE 202110092890 cobertura de places amb caràcter temporal o bé de necessitats sobrevingudes no incloses a la plantilla. La seva vigència es mantindrà mentre no s'acordi la seva modificació o derogació. Resten exclosos de la present regulació els processos selectius de caràcter extraordinari expressament reconeguts per la normativa legal. Qualsevol del processos selectius duts a terme per l'Ajuntament de Premià de Mar generarà la corresponent llista d'espera del perfil inicialment seleccionat. Aquestes llistes d'espera, la constitució i gestió de les quals es regulen en els Annexos 3 i 4 d'aquest Data 8-7-2021 document, permetran la cobertura de necessitats de tipus temporal. El procediment selectiu per personal funcionari interí i personal laboral temporal, possibilita l'establiment de processos de selecció més àgils, garantint sempre els principis d'igualtat, mèrit, capacitat i publicitat. Les convocatòries de les diferents categories de policies locals es regiran per la seva Butlletí Oficial de la Província de Barcelona normativa específica, així com per allò establert a l'Annex 2 d'aquest document. El contingut d'aquestes bases serà complementat amb les bases específiques que regeixin expressament cada convocatòria i que no podran contradir-les. Segona.- Places a seleccionar 05/07/2021 Alcalde La distribució de les places ofertades per àrees i llocs de treball és la que s'assenyali, en cada moment, en les corresponents bases específiques per a cada procés selectiu. Tercera- Funcions Les funcions que corresponen al personal funcionari i laboral que se seleccioni seran les detallades en les respectives fitxes de llocs de treball vigents en cada moment, i/o les definides en les bases específiques, d'acord amb l'assignació del lloc de treball Rafael Navarro Álvarez corresponent. Signatura 1 de 1 B Per descarregar Ajuntame una còpia d'aquest document consulteu la següent pàgina web / Para descargar una copia de este documento consulte la siguiententpágina de web Codi Segur de Validació Premia de 26c2500072164519a961a959f1ca55d1001 Mar-TE Url de validació https://www.epremia.net/absis/idi/arx/idiarxabsaweb/catala/asp/verificadorfirma.asp Metadades Origen: Origen administració Estat d'elaboració: Original Pl. de l'Ajuntament, 1 Telèfon 93 741 74 00 Fax 93 741 74 25 08330 Premià de Mar http://www.premiademar.cat e mail: info@premiademar.cat NIF: P0817100A Persones i Gestió del Talent Àrea d'Administració i Organització interna Quarta. A 1. Requisits generals de participació https://bop.diba.cat Per tal de prendre part en qualsevol convocatòria, les persones aspirants, a més dels requisits específics que s'assenyalen en les bases específiques de cada procés en concret, ha de reunir en la data de finalització del termini de presentació d'instàncies els requisits següents: 1) Nacionalitat: ser ciutadà/na espanyol/a o tenir la nacionalitat d'algun dels estats membres de la Unió Europea o tenir la nacionalitat de qualsevol dels altres estats en els quals, en virtut dels tractats internacionals signats per la Unió Europea i ratificats per Pàg. 2-29 l'Espanya, els sigui d'aplicació la lliure circulació de treballadors/es en els termes en què s'hagi definit en el tractat constitutiu de la Unió Europea, sempre i quan el lloc objecte de la convocatòria no estableixi específicament que implica una participació directa o indirecta en l'exercici del poder públic o bé es tracti de funcions que tenen per objecte la protecció dels interessos de les Administracions públiques. CVE 202110092890 Les persones estrangeres no incloses en l'apartat anterior també podran accedir a les places reservades al personal laboral, d'acord amb el que estableixi la normativa vigent. En qualsevol cas, quan finalitzi el procés, les persones aspirants que no tinguin la nacionalitat espanyola hauran d'acreditar documentalment la seva nacionalitat, o si s'escau, el vincle de parentiu amb el/la nacional en virtut del qual es presenten i, en el cas de descendents majors de 21 anys, el fet de viure al seu càrrec. Igualment, aquestes persones aspirants hauran de presentar declaració jurada o promesa feta pel/per la nacional, en la qual aquest/a manifesti fefaentment que no està separat/da de dret del Data 8-7-2021 seu/de la seva cònjuge. Tanmateix, hi poden participar, sigui quina sigui la seva nacionalitat, el/la cònjuge d'espanyol/a o de nacional d'altres estats membres de la Unió Europea, sempre que no estigui separat/ada de dret, i els/les seus/seves descendents i els/les descendents del/de la cònjuge, sempre que no estiguin separats/ades de dret, siguin menors de 21 anys o més grans d'aquesta edat dependents, d'acord amb el que disposa l'article 57 del Reial Butlletí Oficial de la Província de Barcelona Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel que s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut bàsic de l'empleat públic. 2) Edat: haver complert 16 anys i no superar l'edat establerta per a la jubilació forçosa o l'edat mínima i màxima establerta en les corresponents bas